加大警示教育力度。该局利用每周五下午时间深入学习中纪委全会精神，切实让警示教育触动党员干部的内心，反复涤荡党员干部的心灵。落实每季度廉政谈话制度，告诫党员干部严格守住底线，不触红线。参观廉政教育基地和观看廉
洁教育影视片，使党员干部打牢廉洁从政、履职尽责基础。
认真落实“一岗双责”。该局把党组的主体责任细化为严明政治纪律和政治规矩、选好用好干部等7个着力点。要求党组书记与班子成员、班子成员与分管科室负责人层层签订好党风廉政建设责任书。
严格落实廉政制度。该局贯彻民
主集中制，强化党组决策定力。落实领导干部民主生活会、述职述廉、个人有关事项报告等制度。落实“八项规定”、严格“三公”经费支出，从严规范干部职工的婚丧喜庆事宜。
加大监督力度。该局按照定性与定量相结合的办法，开展好廉政建设的检查和考核工作。对检查中出现的问题及时研究解决办法。把党风廉政建设责任
制落实情况纳入科室（部门）的工作目标考核中，实行党风廉政“一票否决”制，将考核结果与年度干部评优、晋级、提拔使用挂钩，用好“量纪一把尺”。
加强队伍建设。该局配强机关纪委班子，安排专职纪委工作人员负责党员廉政建设的日常工作，注重学习培训，提升能力素质，杜绝廉政建设工作无人抓现象。（董广）
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（责任编辑：田哲）