积极谋划，争取资金。经人社、财政、卫生等多部门沟通协调，我市将工伤预防资金用于本年度用人单位职业健康培训工作，为维护劳动者健康权益和促进企业健康发展提供了有力保障。2024年度用人单位职业健康培训由市卫生健康委、市人力资源和社会保障局联合主办，市职业病防治研究所承办，共计10期，培训对象主要为全市中小微企业的主要负责人及职业卫生管理人员，涉及我市采矿业、制造业、交通运输业等众多行业领域。
科学规划，精心实施。我市成立专项工作小组，对培训进行统筹规划与精细实施，市卫生健康委、市疾病预防控制局联合印发《关于开展新乡市用人单位职业健康培训工作的通知》，明确培训的具体实施方案。同时，根据用人单位职业卫生管理实际需求，组织专家团队精心编写培训实用教材，内容涵盖职业健康相关法律法规及标准、用人单位职业卫生管理体系、职业病防护设施的管理与维护、主要职业病危害因素及其控制措施、劳动防护用品正确使用、职业病危害事故应急救援等。
总结评估，规范建档。此次培训覆盖全市各类用人单位，涉及众多行业领域，累计培训企业959家、1524人。整个培训过程严格按照标准化管理流程，从培训需求调查、方案制订、师资筛选、教学实施到效果评估，形成了完整的闭环管理体系。培训结束后，还对每名学员的学习进度、考核成绩、反馈意见等进行全程跟踪记录，建立了完善的培训档案和学员信息库，为职业健康管理工作提供了有力支撑。
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责任编辑：李丹